RAPPORT ANNUEL
Indicateurs de Performance 2024
Formation Professionnelle - TP Assistant Ressources Humaines
PÉRIODE DE RÉFÉRENCE
2024
1. TABLEAU DE BORD EXÉCUTIF
Taux de Réussite
3/4 Réussis
Satisfaction
Très Satisfait
Taux d'Interruption
Zéro Abandon
Poursuite d'Études
Orientation Pro
Répartition des Résultats
Performance Globale
2. CONTEXTE DE FORMATION
Titre Professionnel
Objectifs Formation
- Gérer les processus RH opérationnels
- Participer à la stratégie RH
- Assurer une insertion professionnelle rapide
3. INDICATEURS DÉTAILLÉS
3.1 Taux de Réussite
75%Résultats de la certification :
3 stagiaires sur 4 ont réussi
Un stagiaire n'a pas obtenu la certification mais reste en accompagnement.
Prochaines étapes
- • Suivi personnalisé du stagiaire
- • Nouvelle session d'examen
- • Renforcement des compétences
3.2 Taux de Poursuite d'Études
0%Analyse de l'orientation :
Orientation professionnelle
Tous les stagiaires visent une insertion professionnelle immédiate.
Objectif Emploi
3.3 Taux d'Interruption
0%Performance d'accompagnement :
Aucun abandon
Engagement total des stagiaires grâce à un suivi rigoureux.
Fidélisation Réussie
3.4 Taux d'Insertion Professionnelle
75%Détail de l'insertion :
3 stagiaires embauchés
Embauches dans le secteur RH, principalement en CDI.
Taux de Réussite
3.5 Taux de Satisfaction
95%Évaluation de la satisfaction :
Satisfaction élevée
Les stagiaires saluent la qualité de la formation et l'accompagnement.
4. ANALYSE COMPARATIVE INSERJEUNES
TP Assistant Ressources Humaines - RNCP35030
Comparaison avec les données nationales InserJeunes
| Indicateur | Notre Établissement | Moyenne Nationale | Écart |
|---|---|---|---|
| Taux d'Insertion Professionnelle | 75% | 75%* | 0% |
| Taux de Satisfaction | 95% | 85%* | +10% |
| Taux d'Interruption | 0% | 15%* | -15% |
| Taux de Poursuite d'Études | 0% | 25%* | -25% |
* Données indicatives basées sur les moyennes nationales du secteur RH
Référence Officielle InserJeunes
Consultez les données nationales et régionales sur l'insertion professionnelle des jeunes :
Accéder à InserJeunes5. CONCLUSIONS ET PERSPECTIVES
Points Forts Identifiés
- Réussite solide - 75% des stagiaires certifiés
- Satisfaction élevée - 95% de retours positifs
- Zéro abandon - Accompagnement efficace
- Insertion professionnelle - Alignée avec le marché
Perspectives 2025
- Renforcement pédagogique - Améliorer le taux de réussite
- Effectifs - Accueillir plus de stagiaires
- Partenariats - Développer les réseaux RH
- Suivi - Accompagnement post-certification
Synthèse de Performance
Résultats solides avec un taux de réussite de 75% et une satisfaction élevée, alignés ou supérieurs aux standards nationaux.